我在龙穴的三年感想...

kuer1986 · 发表于 2010-9-9 19:50

回复 125# dadaolongxue

先不谈给楼主多少钱，我想问一下，公司给我们发工资我们就该感谢公司，至少他们没有拖欠工资。
楼主一个月1700-1800，工作经验3年，敢问他什么学历，给公司创造了多少效益？你有没有算过？
而且1700-1800是拿到手的吧，并不是税前的。估计楼主应该也有交一些社保方面的，那么那个钱
也应该加进来不是么？
龙造就是一个好企业，至少我是这么认为的，我认为这个公司给了我很多机会，给了我积攒经验的工作。
我不是什么人力资源部的，不是什么总务部的，不是5毛党。我是一名龙造的员工。

dadaolongxue · 发表于 2010-9-9 19:53

回复 127# kuer1986

这是人家的血汗钱。。
在中国，只有造船，煤矿不敢拖欠工人工资的，你想一想为什么。、
什么学历，人家烧了三年焊，做出来的贡献，比你在办公室一百倍还多。。你TM的只是获取这些工人的，剩余价值而且。。
没点自知之明，想一想自己的工资哪里来的。

zbh80 · 发表于 2010-9-9 19:54

小弟别灰心啊，要知道媳妇熬成婆是多么不容易的！！！大家都一样。

dadaolongxue · 发表于 2010-9-9 20:00

回复 127# kuer1986

少说点风凉话。。楼主这样的的心态，都给逼走了。。
一千七八，是不算少，还是税前的。。但你想过没有，烧焊对身体伤害是很大的。。。在外面，焊工的行情价，都是四千左右的。。
如果还认为你TM的做的贡献大过楼主，那你TM的就去烧几天焊试试。。

zbh80 · 发表于 2010-9-9 21:09

哈哈，没关系的，学到本事赚钱的时候多着呢。

danding123 · 发表于 2010-9-9 21:22

回复 116# 老侠客

看得出来老侠客是个阅历很丰富的人。但正如你说现在环境变了跟以前不一样了。我们看问题也应该用另一种思维来看待，以前的只能作为参考。
说实在的这次集体倒戈龙造是有原因的。最直接的导火索就是8月的工资直线下降。降得很厉害，每个人降幅不等，（具体的一下子也说不全）公司却没有给降工资一个说法。
所以大家被这事憋的慌，也许公司说出缘由会好一些。现在只能静观其变，如果9月工资继续恶化，那我想，这后果就不知道是什么样了。

danding123 · 发表于 2010-9-9 21:38

回复 122# kuer1986

每个人都是根据自己的阅历和认识来说话从你的发言中可以看出你运气比较好至少在这个公司算是个幸运儿但不是每个人都是这样（可以感觉到LZ至少不是）
所以不同的人对同一个公司的感受是不一样的。所以说机遇很重要！！无论是大环境还是身边的一些机会……
所以当你站在LZ的角度想时你会感到更多的是艰辛和无奈！！

ylsong413 · 发表于 2010-9-9 23:20

回复 dadaolongxue

先不谈给楼主多少钱，我想问一下，公司给我们发工资我们就该感谢公司，至少他 ...
kuer1986 发表于 2010-9-9 19:50

说的像是你爹一样！当然我不否认一个公司全部是一无是处，但如果真像你说的那样好，那就是说论坛里这些人都是闲得慌了？龙穴自己的网上那些员工的意见都是无事生非了？就你最有是非感？你是龙穴的，你应该知道某些部门发出的一些鸟规定搞得OA上又是风又是雨。。。不是你一个人懂得感恩，公司是在培养新人，但同时我们也在为公司卖命。你那么好，那么懂得感恩，5年内你怎么不不要公司一分钱，只管温饱就为它打工呢？你也不用证明你自己不是什么什么5毛当之类的。。。什么叫做此地无银？

ylsong413 · 发表于 2010-9-9 23:28

回复 dadaolongxue

先不谈给楼主多少钱，我想问一下，公司给我们发工资我们就该感谢公司，至少他 ...
kuer1986 发表于 2010-9-9 19:50

不要拿你那什么学历出来，来鄙视别人工人，你是08年来的，说不定还从来没真正的干过一点正事，只是在吸收营养。但你拿的却比别人多，（其实说的就是这种不公平，知道吗？）你也不想想你可以在这个公司读你的大五，大六，还不是这些工人干出来的啊？
记得在我刚进厂的时候有个领导对我们说了一句话，我觉得很好：“你觉得船是你们造出来的吗？不是！是他们（工人）",所以我觉得不得不尊重！

ericchow · 发表于 2010-9-9 23:32

熔盛在招焊工，收入不错的，建议楼主去看看。

lwqwin · 发表于 2010-9-9 23:54

中国的企业，都是以压榨工人存活的，垄断企业除外。
记得刚进船厂的时候，看到工人大热天可以躺在钢板上睡觉；培训的时候，中午大厅里、地下室许多工人直接躺在地上休息。。。

dadaolongxue · 发表于 2010-9-10 00:15

回复 137# lwqwin

kuer1986 。。真TMD，一线工人就是养你的父母，你嫌他们学历低，你算什么东西。。

老侠客 · 发表于 2010-9-10 07:46

我想来想去还是选择"走为上".
现在和过去不一样了,以前能好一些.我曾经组织干技术的大学生闹罢工(组织人之一),理由是工资太低,NND最后被分散瓦解,把我这个出头鸟给暴露出来了,好在我平常比较敬业,工作不错,最后领导说,这次也就算了.如果是现在这个环境,还不把我抓起来?
我熟悉的船厂,LZ说的情况是:混几年大都混成"管理人员"(无文凭也可),具体干活(比如电焊),好象大都是整体外包,现在看,你要么进外包,要么混得再往上点.否则就只能另某出路了.指望官方提高待遇,太遥遥无期,就是咱讨论这个帖让领导重视了,提高点也是"杯水车薪",就象国家的"惠民政策"一样,要照顾到十几亿人的事,到你手里也就百八十的.

老侠客 · 发表于 2010-9-10 07:55

我回忆一下,当时闹事的四大骨干,早跳槽了,我是最后一个跳的.我从那次得个结论,别指望"上边"能考虑你的感受,说没用.闹也没用,除非集体罢工能坚持下来.
最主要的,NND心不齐,最后几乎就是被出卖了.

rat-libra · 发表于 2010-9-10 08:25

我看到了曾经我也拥有的炽热的、诚恳的情感，加油，兄弟！

heshibi1988 · 发表于 2010-9-10 09:21

这是经过了多少纠结才做出的决定呀

hanchao · 发表于 2010-9-10 10:55

祝福楼主！希望船人的付出都能得到应有的回报！

爱出者爱返 · 发表于 2010-9-10 13:32

顶楼主，对于你的工作我很尊重，在一个地方真的没有被领导重视，没有一个适合自己的平台，该走时就走，没有什么好留恋的。希望你能越来越好！

0640201119 · 发表于 2010-9-10 14:03

阅过，顶下。

jifeng523 · 发表于 2010-9-10 14:51

有技术到哪儿都有饭吃！