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[其他] 现在国内船厂的自身问题

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发表于 2009-10-31 20:10 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国辽宁大连
各位大侠:
      我想听听各位高见,你认为你身边的各船厂的最严重的自身问题是什么?在“冬天”应该怎么做?
      我是搞生产管理的,我们厂我眼中的死穴是管理的执行。欢迎讨论。
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龙船学院
发表于 2009-10-31 20:20 | 显示全部楼层 来自: 中国天津
管理,控制。
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发表于 2009-10-31 21:01 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
其实这些是中国船厂不可避免的问题。
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发表于 2009-10-31 21:13 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
大部分船厂有完善的制度,但没有好的执行力,主要还是在靠人治,搞得不伦不类的。
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发表于 2009-11-7 19:03 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
基层管理者的责任感,责任感的缺乏,导致施工队更加的不负责任
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发表于 2009-11-7 19:31 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
设计部门的水平和技术能力、现场管理和物流管理
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发表于 2009-11-11 10:14 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
船厂的问题都很大的
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发表于 2009-11-11 10:41 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江台州
真正的作风不是靠管理的,是人的个人行为,有的人希望在自己的工作岗位上敬敬业业的,有的人能忽悠就忽悠,忽悠不了,就埋怨厂的管理,埋怨厂的领导。
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发表于 2009-11-11 10:42 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江台州
学习国外的厂;学习南通中远川崎,看看人家是怎么生产的?
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发表于 2009-11-11 10:49 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南京
企业文化,不是靠领导来树立的,而是企业的每个员工做好自身工作的同时带给客户和同行的一种精神,所以真正的问题是基层的执行力,当然也有的企业存在领导太垃圾导致各种问题的情况,但是我想中国并不缺少能够管理的人,而正真能执行到位的有多少呢?所以氛围就很重要,企业精神的熏陶等等都很重要。。。
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发表于 2009-11-11 13:46 | 显示全部楼层 来自: 中国天津
还是先把自己的事做好要紧!
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