实习员工
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- 60959
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- 2009-3-28
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- 1970-1-1
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本帖最后由 niming0102 于 2010-3-8 12:06 编辑
公司概况：广州市美柯船舶电气设备有限公司，创立于2000年，位于广州市番禺区，公司占地约2.2万平方米，现有员工120余人，其中工程技术人员50余人。美柯在设计制造配电板、推进马达控制系统和自动监视控制系统方面积累了丰富的经验，可以为船东、船厂、设计院提供技术支持。已为海洋石油平台工作船、化学品船、油船、挖泥船、集装箱船等中外船舶提供配套60余套，其中有DP1、DP2等高技术要求的20余船套。2008年与Schneider electric结成船用配电合作伙伴，特许设计制造并销售Schneider Electric品牌的MB301M船用低压配电板，产品由Schneider Electric提供质量保证和全球化服务。公司致力于为客户提供以自动化为核心的船舶电气整体解决方案，同时提供主配电板、驾控台、电力推进系统、联合操纵系统、集成自动化系统（IAMS）等产品支持。主要产品有：1）船用配电板/功率管理系统（PMS）/应急板；2）Schneider Electric MB301M船用配电板；3）驾控台/机舱集控台；4）无人机舱报警系统；5）分电箱、启动箱、岸电箱；6）舵机；7）按照客户要求，整体提供配电、机舱监测报警及通讯导航系统；8）与配电系统有关的其他产品。展望未来，美柯电气将凭借自己的实力，依靠市场，凭借集团在造船的优势，努力成为自动化技术在船舶行业应用的领先者，为客户提供创新的船舶电气整体解决方案。公司理念：科技保证高品质，系统管理促成高效，为客户创造价值 公司精神：诚信坦然，敬业精业，开拓进取
招聘职位及要求：
职位1：船电工程师（2名）
基础要求：
船舶电气类专业，研究生以上学历
专业知识深厚，有相关项目经验或现场管理经验
接受能力强，思维活跃，能快速处理临时性突发事件
承压能力强，时间紧迫感强；任务管理、时间管理能力好
组织、筹划、执行能力好，逻辑思维好
熟练CAD操作；熟悉船级社规范；英语水平高
职责概述：主要负责指导船电详细设计、生产设计、现场施工管理
职位2：船电助理工程师（2名）
基础要求：
自动化、船舶电气类专业，大专以上学历
专业知识扎实，有相关项目经验或现场经验者优先
吃苦耐劳，乐观开朗，环境适应能力强
接受能力强，思维活跃，能快速处理临时性突发事件
承压能力强，时间紧迫感强；任务管理、时间管理能力好
熟练CAD操作；英语水平高
职责概述：主要负责船电详细设计、生产设计、现场施工管理
职位3：原理助理工程师（2名）
基础要求：
船舶技术、自动化类专业，本科以上学历
专业知识扎实，有经验者优先
接受能力强，思维活跃，能快速处理临时性突发事件
承压能力强，时间紧迫感强；任务管理、时间管理能力好
熟练CAD操作；英语水平好
职责概述：主要负责船舶配套设备的原理设计
职位4：结构助理工程师（1名）
基础要求：
机电一体化专业，本科以上学历
专业知识扎实，有经验者优先
接受能力强，思维活跃，能快速处理临时性突发事件
承压能力强，时间紧迫感强；任务管理能力、时间管理能力好
熟练CAD操作；英语水平好
职责概述：主要负责船舶配套设备的结构设计
职位5：人力资源专员（1名）
基础要求：
本科以上学历，人力资源管理专业，一年以上工作经验
熟悉人力资源知识，有工作分析、招聘、培训板块实操经验
熟悉劳动法规；了解基础人事工作程序、行政管理相关知识
执行力强；较强的语言表达、交际和文字功底
有团结协作精神，能顾全大局，以公司利益为重
职责概述：协助部门经理建立、完善公司人力资源体系
职位6：档案管理员（1名）
基础要求：
大专以上学历，图书档案学、信息管理、中文类专业
专业知识扎实，有相关经验者优先
执行力强；有优秀的文字功底
承压能力好，细心缜密，能应付繁琐事务
保密意识强，忠诚度高
职责概述：建立公司档案管理体系，维护公司档案，负责公司保密事务
职位7：前台客服专员（1名）
基础要求：
高中以上学历；有1年以上客服、销售、前台、公关类工作经验
.有一定的文控能力，基本的办公软件操作技能；熟悉礼仪礼节
心理素质好，能应付枯燥重复性的工作；条理性较好；忍耐力好
乐观大方，做事细致认真，反应快
有一定的社会心理学知识；优秀的沟通能力
维护公司利益的意识高
职责概述：接听客户投诉电话；转接电话；接待登记来访
职位8：人事专员（1名）
基础要求：
大专以上学历，文秘、人力资源、行政管理类专业；半年以上文控工作经验
了解人力资源知识；熟悉基础人事工作程序、行政管理相关知识
执行力强；较强的语言表达能力、交际能力和文字功底
职责概述：执行公司基础人事行政程序
职位9：品管部经理助理（1名）
基础要求：
自动化类专业，大专以上学历，有助理工作经验者优先考虑
熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE办公软件
具备较强的沟通能力和表达能力，英语口语良好
职责概述：协助品管部经理进行部门管理。
注：
1.具体工作职责及任职资格按公司职位要求。
2.应聘者提供的书面与口头信息必须符合客观真实情况，若存在虚假，本公司一律退回或不予承认并要求赔偿
对本公司因此而造成的损失。
有意者请联系张春迅 13427559120
zhangchunxun@mca-electric.com.cn |
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发表于 2010-3-6 16:20
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