您觉得您的领导公平公正吗？

阅读模式 · 发表于 2013-12-21 19:29

作为下属如果您觉您的领导对您不公平您会怎么办？您最不能接受什么不公平的事：工资奖金、晋升机会、得不到器重、学习机会、让您多做事不加钱、老是批评您、
如果您是领导，您觉得您会做到公平公正吗？
人说手心手背都是肉，但有人也说：五个手指还有长短呢？对“公平”您们有什么见解？大家聊聊……

新芽 · 发表于 2013-12-21 22:12

我最讨厌的领导是，
1、黑锅你背，好处他独享!
2、在困难面前，把你顶上去，当苦难过后，把你抛一边
3、口上说一套，背后做一套

陈迈可 · 发表于 2013-12-21 23:32

公平是空气中的氧，无处不存在，又看不见，你在享受着是感觉不到，你缺乏是让你很难受；
在此人治的企业体制下，追求公平是个奢望，你觉得不公平了，可能有比你更不公平的人，只能怪你没走进圈子，没有关系；
因此，不要谈公平，谈公平就很难快乐的活。

502865173 · 发表于 2013-12-22 07:19

社会就这样没有那么多公平

石岛港888 · 发表于 2013-12-22 08:25

人**的国度，法律都难以公平，更何况工作关系！像猪一样简单的生活，寻找点快乐的绿色！

匿名 *发表于 2013-12-22 10:42* 来自：中国上海 · 发表于 2013-12-22 10:42

新芽发表于 2013-12-21 22:12
我最讨厌的领导是，
1、黑锅你背，好处他独享!
2、在困难面前，把你顶上去，当苦难过后，把你抛一边

如果有一天您坐在了您领导的位置上，这三点您会做到吗？针对这三点你会制定怎样的机制措施，想想再说话，机会是给有能力和有准备的人的……嘿嘿

匿名 *发表于 2013-12-22 10:55* 来自：中国上海 · 发表于 2013-12-22 10:55

陈迈可发表于 2013-12-21 23:32
公平是空气中的氧，无处不存在，又看不见，你在享受着是感觉不到，你缺乏是让你很难受；
在此人治的企业体 ...

呵呵……迈克，果然是大企业、体制下成长起来的人，心态历练得很好，比喻得很贴切呀！氧气充足的时候大家没什么感觉，但只要氧气只要有那么一点不足的话，大家就会有各种各样的不舒服
那么，依你看，在大企业体制束缚下的群体该怎么让自己和他人不“缺氧”呢？
我想大多数企业中的各级领导都只是一个“肘板”的角色，对上要“扛住”对下要“顶住”，否则就要换“肘板”啦，

lzcoua · 发表于 2013-12-22 11:05

这社会难找到公平公正，吃亏了不高兴、占便宜了偷偷高兴，都是这样，一旦自己做了领导、也是新的不公平的产生地、不然你混不下去。

enzobus · 发表于 2013-12-22 11:23

那里有公平啊
只能我们这些船人去承担啊！！

一无所有 · 发表于 2013-12-22 18:22

领导对每个人绝对是公平公正的，送了钱的就提拔提拔，没送的就一边去吧，这还不公平公正啊

小虾仁 · 发表于 2013-12-22 22:22

新芽发表于 2013-12-21 22:12
我最讨厌的领导是，
1、黑锅你背，好处他独享!
2、在困难面前，把你顶上去，当苦难过后，把你抛一边

芜湖厂的领导最符合这些标准。

angelfish · 发表于 2013-12-22 22:37

很公平，大家都懂得

cyzy925 · 发表于 2013-12-22 23:16

最恶心的领导就是对我加班不发钱，哥在现场累死累活地搞生产管理，大事小事都要管，我们科长不懂还乱指挥，更甚者无故乱扣绩效拿去当同事结婚份子钱，每年扣我们工会费，连发的洗衣粉他都扣下私用，，，，如此实在数不胜数，哥回来果断辞了，就是就是一个坑啊，，，

新芽 · 发表于 2013-12-23 22:22

匿名者发表于 2013-12-22 10:55
呵呵……迈克，果然是大企业、体制下成长起来的人，心态历练得很好，比喻得很贴切呀！氧气充足的时候大家 ...

大千世界，万物有别；和而不同，求同存异。
即然接受不了异议，何必摆出来讨论，这样只会给你自己的内心添堵。
如果将来有这个机会，虽说知不知道能不能一碗水端平，但起码能做到实事求是！

新芽 · 发表于 2013-12-23 22:23

匿名者发表于 2013-12-22 10:42
如果有一天您坐在了您领导的位置上，这三点您会做到吗？针对这三点你会制定怎样的机制措施，想想再说话， ...

大千世界，万物有别；和而不同，求同存异。
即然接受不了异议，何必摆出来讨论，这样只会给你自己的内心添堵。
如果将来有这个机会，虽说知不知道能不能一碗水端平，但起码能做到实事求是！

新芽 · 发表于 2013-12-23 22:24

匿名者发表于 2013-12-22 10:55
呵呵……迈克，果然是大企业、体制下成长起来的人，心态历练得很好，比喻得很贴切呀！氧气充足的时候大家 ...

不好意思！回复错，请见谅！

yuj2402 · 发表于 2013-12-25 10:29

公平和不公平只是相对的，要看你自己参比的对象是怎么样的，还有一点就是心态。重要的是自己要有实力！

覃师傅 · 发表于 2013-12-25 23:51

快乐工作,工作快乐.
1,不计较的人工作快乐.
2,计较的人工作自然不快乐.
终上所述,老板和领导都喜欢不计较的员工(其实地球人都喜欢不计较的人).
但如果你想出一分力拿一分钱,你认为你最后能拿几分钱呢?
做得多表示你能力强,批评你是在教你走正确的方向..............................

jerry50241184 · 发表于 2013-12-26 13:48

努力工作是第一位的，不能攀比，实在不行就换一下环境

老侠客 · 发表于 2013-12-26 21:19

18楼经典。
员工喜欢不计较的领导；领导喜欢不计较的员工，彼此彼此。
有的领导，给脸不要脸；同样，也有的员工，给脸不要脸。

无论是领导还是员工，很计较的人，一般众人都不太喜欢，且很计较的人，一般混不好做不大。

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