本帖最后由 liu667667 于 2012-2-3 14:38 编辑
一、销售区域经理 1、岗位要求 男女不限，大专以上学历（轮机专业优先），有2年以上船厂销售经验，熟悉船用玻璃钢产品性能及船用产品规范要求，英语熟练善于沟通，懂财务往来结算，能熟练运用电子商务，能进行销售策划、有良好的市场资源者优先。 2、待遇及试用期 月工资3000-6000元，另加销售业绩提成。试用期1-3个月。 二、生产部经理 1.岗位要求 男性，大专以上学历（复合材料专业优先）,有5-10年复合材料生产现场管理经验，熟悉船用玻璃钢产品生产流程，了解相关的生产控制点及主要设备性能，懂ISO9001、CCSR9001及船用产品生产规范要求，懂成本控制，善于沟通，具备初步的CAD制图及应用基本知识，能指导和培训生产岗位员工及班组长专业生产技能，具有生产决策力和打造团队合力能力，熟悉7S管理。 2、待遇及试用期 月工资8000-10000元，年终奖金5-30万元。试用期1-3个月。 三、技术部经理 1. 岗位要求 男女不限，本科以上学历（复合材料专业优先），从事复合材料技术管理工作5-10年，能进行玻璃钢产品配方设计、制定相关技术工艺文件，能设计模具、规范产品技术性能指标，能进行相关试制、试验，计算机熟练会CAD、三维制图，熟悉船体结构，懂英语，熟悉相关船用产品外来标准，熟知ISO9001、CCSR9001、IMO、SOLAS及相关船级社产品要求，能从事技术策划及成本控制工作。 2.待遇及试用期 月工资8000-10000元，年终奖金5-30万元。试用期1-3个月。 四、质量部经理 1、岗位要求 男女不限，本科以上学历（复合材料专业优先），从事复合材料质量管理工作5-10年，懂船用玻璃钢产品生产工艺及检验试验规程，熟悉图纸管放、ＣＡＤ制图，英语熟练，能在ＱＣ活动中按ＩＳＯ９００１、ＣＣＳＲ９００１、ABS、DNV、GL、LR、NK、BV、IMO、SOLAS等体系、船级社规范及公约要求进行质量控制和策划。 2、待遇及试用期 月工资8000-10000元，年终奖金5-30万元。试用期1-3个月。 五、船舶管放设计主管 1.岗位要求： 男女不限，本科以上学历（船舶管系设计），从事船舶管系设计工作5-10年，能根据船体结构设计管放图纸，熟练使用TRIBON、CAD、三维制图等计算机软件，英语熟练，能全面指导、管理船舶用玻璃钢管系设计、生产、安装服务工作，懂ISO9001、CCSR900体系及ABS、LR、GL、DNV、BV、NK等船级社规范和海工产品要求，具有图纸设计、生产、安装管理综合协调能力及技术策划能力。 2、待遇及试用期 月工资6000-8000元，年终奖金2-15万。试用期1-3个月。 六、管系设计员 1.岗位要求： 男女不限，大专以上学历（船舶管系设计），从事船舶管系设计工作3年以上，熟练使用TRIBON 、CAD、三维制图软件。能独立设计船舶管放图纸，出具能便于生产的小票图，预算船舶管道安装所需管道及管件数量、规格。能现场指导安装，能建立设计档案收集外来设计标准，能制定船用管件运输作业图及图纸施工工艺要求，英语熟练，善于沟通，懂ISO9001、CCSR9001体系及ABS、LR、GL、DNV、BV、NK等船级社规范和海工产品要求，具有船舶管放设计、生产、安装服务综合管理能力。 2. 待遇及试用期 月工资5000-7000元，年终奖金1-3个月工资。试用期1-3个月。 以上应聘人员请先投简历，久美公司根据所投简历合则约见。 联系人：刘先生 电 话：15724861742 手 机：15724861742
邮 箱：liu667667@126.com 公司地址：江苏省苏州市相城区黄埭镇康阳路366号（黄埭汽车站向北300米左侧，在火车站苏站路北乘82路至终点站即可） | 
发表于 2012-2-2 11:11
提升卡
变色卡
