现在都8S管理制度了

jasonz · 发表于 2011-2-18 11:51

8S就是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SETKETSU）、素养（SHTSUKE）、安全（SAFETY）、节约（SAVE）、学习（STUDY）八个项目，因其古罗马发音均以“S”开头，简称为8S。 8s管理法的目的，是使企业在现场管理的基础上，通过创建学习型组织不断提升企业文化的素养，消除安全隐患、节约成本和时间。使企业在激烈的竞争中，永远立于不败之地。

http://baike.baidu.com/view/1135120.htm

鱿鱼 · 发表于 2011-2-18 12:16

有意义了

龍的船人 · 发表于 2011-2-18 12:33

内涵更加丰富
只是基于这样的理念，作为船厂该如何真正发展完善的管理体系....

液氮渔场 · 发表于 2011-2-18 13:06

8S就是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SETKETSU）、素养（SHTSUKE）、安全（SAFETY） ...
jasonz 发表于 2011-2-18 11:51

4S都做不到的情况下不要好高骛远搞8S

SEA214 · 发表于 2011-2-18 14:55

现在我们缺少的不是制度，而是否得到有效的执行及反馈

lfl0000 · 发表于 2011-2-27 18:09

海中航行 · 发表于 2011-3-4 18:57

都8S了要好好学习啦

zx75007983 · 发表于 2011-3-5 02:13

白天做着4S 晚上梦着8S

zly19830902 · 发表于 2011-3-5 11:06

加大奖罚力度，16S 都出得来

jasonz · 发表于 2011-3-5 14:15

执行力，就是生产力。

fegor · 发表于 2011-3-6 22:30

不是S越多越好
真正能记住并实施的，一般不会超过3个

特洛A · 发表于 2011-3-7 16:45

好东西啊，学习学习

土匪杰 · 发表于 2011-3-13 18:20

{:3_46:}

271506657 · 发表于 2011-4-5 12:04

很多地方也都是形式主义。做做表面东西罢了

lanbowan · 发表于 2011-4-29 15:07

刚学习完5S,马上就看到8S

jasonz · 发表于 2011-4-29 15:15

刚学习完5S,马上就看到8S
lanbowan 发表于 2011/4/29 15:07

一般都是4S或者5S。。。
但我们曾推广8S。。