辞旧迎新~~盖楼有奖！活动又开始啦！！！

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:51

三部门相关司局负责同志就办法有关问题回答了记者提问。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:51

问：制定这个文件的主要目的是什么？

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:51

答：党的二十届三中全会提出，按照自愿、弹性原则，稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:51

《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》明确，职工可自愿选择弹性提前退休或弹性延迟退休。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:52

实施弹性退休，是我国渐进式延迟法定退休年龄改革的一项重要内容，有利于适应劳动者多样化需求，满足不同的工作生活安排需要。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:52

改革实施后，职工的退休年龄由原来的一个刚性节点，拓展成为一个弹性区间，增加了职工对退休年龄的选择权。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:52

为落实好自愿、弹性原则，切实保障职工合法权益，促进人力资源开发利用，执行好决定提出的弹性退休政策，三部门制定了《实施弹性退休制度暂行办法》，明确了弹性退休办理程序、权益保障等内容，对优化社保经办服务提出了要求。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:52

问：弹性退休年龄如何确定？

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:53

答：办法规定，职工达到国家规定的最低缴费年限，可以自愿选择弹性提前退休，提前时间最长不超过3年，且退休年龄不得低于女职工50周岁、55周岁及男职工60周岁的原法定退休年龄。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:53

职工达到法定退休年龄，所在单位与职工协商一致的，可以弹性延迟退休，延迟时间最长不超过3年。

黄先生123 · 发表于 2025-1-6 10:53

一年更比一年强

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:54

比如，某男职工，1972年9月出生，决定实施后法定退休年龄为62周岁，若满足最低缴费年限，那么可以在60周岁至62周岁之间选择弹性提前退休

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:54

若该职工没有选择弹性提前退休，达到法定退休年龄62周岁时，可以退休；

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:54

如果所在单位与其协商一致，还可以在62周岁至65周岁之间弹性延迟退休。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:55

问：办法在弹性提前退休办理方面是如何规定的？

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:55

答：办法规定，职工自愿选择弹性提前退休的，至少在本人选择的退休时间前3个月，以书面形式告知所在单位。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:55

这一规定主要基于两点考虑：一方面，明确告知形式为“书面”，以确保弹性提前退休为职工本人真实意愿；

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:56

另一方面，明确提前告知的时间，便于用人单位在人员安排上有所准备。

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:56

问：办法在弹性延迟退休办理方面是如何规定的？

JM19936028892 · 发表于 2025-1-6 10:56

答：办法提出，所在单位与职工应提前1个月，以书面形式明确延迟退休时间等事项。