|
|
船人社Sept.15电（记者狗仔队队长）秋高气爽，桂花飘香，北京中船重工酒店上海厅人头攒动、大腕云集，龙的船人2007年度抗洪大会在此召开。会议由xiaoningfly主持,除水平、billy、铁哥、都市等十袋长老,l_jingfang/2006power/supervision等新任版主也列席了会议.会议全面总结了2006年度抗洪经验，分析今年即将到来的新形势，全方位布署迎接应届生工作。
据介绍,龙的船人在船舶与海洋行业内小有名气，吸引了包括金陵老船工、铁哥万里行等资深人士混迹其中,但更多的是一心只问待遇事的学生.船舶海洋行业比较偏门，开办船海相关专业也就上海交大、哈工程、武汉理工、大连海事、华东船院等少数几家院校,不同于其他专业学生奔波求offer,船海相关专业受益于国内船海行业飙升只需坐等良机.多数应届生要在年底之前签订就业协议.
行情上涨,面对众多机会,应届生们普遍表现出惜售心理,多方打听最高价.哈工程04船体专业的张三说每一个招聘信息都要看一遍,武汉理工的04轮机专业的李四直言船海工业集中在大中型城市,生活压力大,待遇差了难以生活;渤海船院04修造专业的王二麻子表示更看重上升空间.
相对校园闭塞/产学脱节,互联网异军突起成为应届生发泄焦虑/疑问的重要途径.shiphr等老法师偶尔的母性泛滥刺激了更多的应届生蜂拥而至,形成一股洪水猛兽般的问路流.在2006的洪峰期间,先是业内人士交流版块问待遇贴泛滥,在加强管理后此流向各个版块扩散,甚至船人码头都有,给龙船管理团队造成了很大的压力,经多方努力终于妥善渡过危险期直到07年应届生毕业.
龙船管理团队成员黑白循环发言指出2007年形式依然严峻,有部分学校悍然开设船海相关专业,有部分学校冒然扩招,船海相关专业08年毕业生预计激增15%.相当比例的应届毕业生仍然要到龙的船人问路,龙的船人十分重视毕业生群体的需求,争取尽量帮助更多的同学,为中国船海行业新鲜血液上好岗前一课,同时注意不要影响龙船优良秩序.
shiphr作为资深业者代表发言,他说面对应届毕业生他承受了很大的压力,同时也从他们身上学到很多.
"第一点:人无完人,给毕业生建议需要勇气,有些建议自己说得不是很完美被人挑刺,回复咨询不及时还要招来谩骂.
第二点:通过交流能感受到毕业生身上的活力和潜力,他们的未来不可限量.
第三点:希望用人单位能从毕业生的问题中找寻规律,对症下药这样才能招聘到最好的应届生."
01406021最后总结发言点出三个重点,
一是倡导所有社会在职人员积极帮助毕业生找准方向;
二是规范某些争论防不文明言论;
三是争取毕业生在工作后仍然能活跃在龙的船人. |
|
发表于 2007-9-15 19:48
提升卡
变色卡
发表于 2007-9-22 17:28
发表于 2007-10-8 17:01
