请大家谈谈对修船主管职责的看法

jianquandaohai · 发表于 2009-3-13 22:40

比如，上面有单船总管，下面是各施工队，中间是船体、坞修、轮机、电气等主管。说说看你们觉得修船主管应该是什么角色，应该具备什么样的能力、素质，说说造船的也行。
怎样才不只是一个传声筒呢

tutu820 · 发表于 2009-3-13 23:12

大爷都是从孙子做起的，慢慢去做。那就跟单船总管关系好，然后是其他的主管

stxcj · 发表于 2009-3-14 07:38

有道理啊

jianquandaohai · 发表于 2009-3-15 10:15

不是吧，这么简单？不敢苟同啊。虽然那些关系很重要，对于某些人也很凑效。但我不太懂政治啊，只想把船修好，工程顺利完成，船东满意离开。这样好使吗？
呵呵，我是带着诚意扑面而来向你们讨教的，您可别忽悠啊

大大是大大 · 发表于 2009-3-15 10:27

有些企业不讲政治是不行的~！~！

老子 · 发表于 2009-3-15 10:40

当传声筒容易，当一个有独立思考的传声筒难，不过现在修船厂大部分还是传声筒。
想做好，你要把握好两点：
1、从条线管理上讲，你的职位处于管理上的指令下达层面，从工作本质上讲其实就是传声筒，只不过这个声要传好，你必须要有自己独立的思考，不能人云亦云。比如一件工程，船方说要怎么怎么做，你不能马上把这个传达给施工部门，而要想想，是否能这么做，符不符合工厂习惯，会不会亏等等，尤其在自己不太清楚的情况下，要主动请教施工部门，这没什么好丢脸的，你是管理岗位，对具体的施工和技术问题不清楚也很正常。
2、要敢于对船东说不，敢于承担自己的责任，其实还是上面的意思，传声筒其实是很容易做的，它的目的只有一个，那就是事不关已，高高挂起，反正船方要做，我告诉你了，做不做的出来是你的事，把自己的责任推托的一干二净，这样管理工作是做不好的。

jianquandaohai · 发表于 2009-3-15 10:49

真乃锦囊妙计，收下了，谢谢啊

jianquandaohai · 发表于 2009-3-15 11:37

各位船人有看到的都要不吝赐教啊

llqq01 · 发表于 2009-3-15 13:31

真乃锦囊妙计

走好第一步 · 发表于 2010-1-6 21:07

1# jianquandaohai 你好我刚毕业，我想知道一个大学生做到主管要多久，需要什么条件，真心求教

zhanbo · 发表于 2010-1-7 14:26

新人~~来学习下~~~~~~~~~~~~

西蒙战友 · 发表于 2010-1-8 08:34

会数分段会吊人就行，不需要太多专业知识

jianquandaohai · 发表于 2010-1-13 09:59

10# 走好第一步
厂子情况不一样，每个人的素质也不一样，特殊情况下有一个月、半年，很快就做主管的。比较成熟的大厂，也有一两年后才做到主管的。但是一线经验的多少也会影响你做主管后的表现。好好学习，天天向上！祝你好运！呵呵！

lslbone3278 · 发表于 2010-3-3 09:03

踏踏实实的把工作做好。坦诚做人。自己工作能力有了，你还怕个鸟？大不了走人单干。

显示全部楼层 · 发表于 2010-3-3 10:13

本科或本科以上学历，从事船舶专业工作5年以上，具有船舶系列中级工程师专业技术职务任职资格，熟悉国标、行标中修船技术的有关规定，精通英语，口语熟练，熟悉计算机操作，在两个不同的修船岗位上工作都需满一年以上，具有一定的组织协调能力

上面是连云港中远招聘修船主管的职位要求～～～

csd120061 · 发表于 2010-3-4 10:24

要装什么都不会

请大家谈谈对修船主管职责的看法

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