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安全生产观念

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发表于 2009-3-10 22:39 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国江苏南通
(1)安全第一,生产第二。这句话不是一个简单的排序,它深刻地阐明了安全与生产的辩证统一关系:其一,安全是生产的前提条件,没有安全做保障,生产也是盲目的生产,所以不安全就不能生产;其二,只有安全才能使生产正常运行,安全还可以促进生产;其三,安全第一,生产第二符合煤矿生产经营的客观规律,安全上一旦发生问题,损失是不可弥补的,而产量这个月没有完成,以后是可以补回来的。所以,一定要做到安全第一,生产第二。  (2)安全是最大的政治。煤矿安全工作事关员工群众的生命安全,事关企业的稳定大局,事关党的形象,是一个严肃的政治问题。抓好安全工作,实现安全生产是“三个代表”重要思想的具体体现,是党的执政能力建设在企业的具体体现,是坚持以人为本、树立和落实科学发展观的内在要求,是对员工群众切身利益、生命安全的根本保障。我们必须始终站在实践“三个代表”重要思想的高度,站在讲政治的高度把安全摆到重中之重的位置,当作“天字号工程”来对待,切实维护好员工群众的生命财产安全。
  (3)安全也是效益。安全搞好了,广大员工才能有良好的工作环境,才能更好地发挥劳动积极性和创造性,促进生产力的发展。如果安全上没有保障,事故频发,必然会影响正常的生产经营,而且还要耗费大量的人力、物力和财力,必将影响经济效益。
  (4)安全是煤矿的第一形象。评价一个企业好与坏的标准很多,比如产量、产值、效率、效益、员工收入等等,但安全却是首要的。目前,社会上对煤矿最不好的印象就是不安全,这从一个侧面反映了安全就是煤矿的第一形象。所以,我们可以这样说:一个没有安全保障的企业,就是一个没有生命力的企业。
  (5)安全是千家万户幸福的基础。我们的员工都是家庭的顶梁柱,安全一旦出了问题,不仅仅是一个生命的毁灭,而且是一个甚至几个家庭的破碎,往往带来一系列的社会问题。对于千千万万个家庭来说,没有安全就没有幸福。我们一定要努力搞好安全工作,为广大员工、家属的幸福奠定坚实的基础。
  (6)安全是煤矿永恒的主题。煤矿工作不同于其他行业,经常与水、火、瓦斯、煤尘、顶板等自然灾害打交道,不确定因素多,管理难度大。正是因为我们工作的特殊性,才要求我们必须每时每刻想安全,每事每地抓安全,始终不渝地把事关安全的每一项具体工作放在首位,抓在手上,落实在行动上。必须年年讲、月月讲、天天讲、时时讲,不能有一丝一毫的松懈,更不能出现断档。
  (7)安全工作无特区。人的生命权高于一切。维护生命的权利人人平等,确保安全的制度一律平等。不管是集团公司本部还是重组企业,不管是井下生产单位还是地面辅助单位,不管是产量高的大矿井还是产量低的小矿井,也不管体制如何、机制如何,在安全上,绝对要一把标尺,坚决不搞“一个集团两种制度”。换句话说,集团公司抓安全的通道中间不能有障碍,必须一步到矿,一步到现场,坚决摒弃尺度不一,认为条件差、难达到标准的错误做法。这要作为一条铁的纪律,不折不扣地执行下去。
  (8)带着感情抓安全。安全工作说到底是对员工群众的感情问题,它体现着我们共产党人的党性原则,体现着我们每一个人最起码的情感道德。对安全工作的不负责任,就是对员工群众感情的最大伤害。感情与责任是紧密联系在一起的:感情是责任的基础,有多深的感情,就有多深的责任感;责任是感情的体现,看责任尽到了没有,主要看与员工群众的感情有没有。我们各级管理人员都要带着对员工群众的深厚感情,一心一意、尽职尽责地抓好安全工作,共同打造职业健康型企业。
  (9)安全工作只有起点、没有终点,只有更好没有最好。在安全上低层次的追求是控制事故,不发生重大事故;高一个层次的追求是少发生死亡事故,努力实现百万吨死亡率的控制数;再高一个层次的追求是不发生死亡事故,减少重伤、轻伤事故;而更高层次的追求是实现职业健康,创建安全、文明、舒适、健康的作业环境;这是我们与时俱进的最高目标。我们要把精神文明建设抓到井下,把文明示范区延伸到井下工作面,实行一体化考核。在安全工作上一定要有一种永不自满、永不懈怠的工作作风,有一种从我做起、从现在做起的敬业精神,做到警钟长鸣、常抓不懈。
  (10)细节决定成败,安全没有小事。安全工作事无巨细,每一个细小的疏忽都有可能埋下不安全的隐患,甚至酿成大事故。所以,安全上再小的事也是大事;防止事故发生,必须消灭事故隐患。我们每一个管理人员都必须牢固树立“从细微处抓起”的理念,围绕预防严管理,关口前移细把关,防患于未然,把事故消灭在萌芽状态,促使安全工作走向良性循环。
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