楼主: coscowelder
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大侠指点:船检这样怎么办

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发表于 2008-12-11 10:52 | 显示全部楼层 来自: 中国山东济南
找个麻袋,再找个棍子,在他面前亮亮
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龙船学院
 楼主| 发表于 2008-12-11 10:56 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通

回复 21楼 heima02 的帖子

     你真高   哈哈
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发表于 2008-12-11 11:29 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁大连
原帖由 ymdy 于 2008-12-8 20:20 发表


104挺野蛮的

第一个就该揍他。
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发表于 2008-12-11 12:12 | 显示全部楼层 来自: 中国山东威海
very easy,man,put the welding stick into his asshole
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 楼主| 发表于 2008-12-11 12:22 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通

回复 24楼 taisun 的帖子

it is the end of zhe word !!  you  speak  is  a  piece  of  cake        哈哈
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发表于 2008-12-11 15:52 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
请吃饭吧,喝点酒沟通一下就好了
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发表于 2008-12-11 16:01 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
原帖由 taisun 于 2008-12-11 12:12 发表
very easy,man,put the welding stick into his asshole


一个还是一捆?
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发表于 2008-12-11 16:12 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江舟山
我们也有个船检很吊,我叫工人揍了他一顿,自己当没看见(好解气啊),后来只是把工人调到别的船上去了而已
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发表于 2008-12-11 16:17 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
原帖由 taisun 于 2008-12-11 12:12 发表
very easy,man,put the welding stick into his asshole

老大你狠,爆人菊花
就是一个字,扁!海扁!轮扁!
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发表于 2008-12-11 16:19 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
楼上
扁!海扁!轮扁!
这一个字好长
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发表于 2008-12-11 16:29 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
呵呵,你们服务没做好,当然人家心里就不爽啦,那人家不爽了当然发泄,发挥下他的权力啦!~~
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发表于 2008-12-11 18:39 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏苏州
原帖由 yuanmingsong 于 2008-12-8 21:52 发表
如果都按标准,那船厂起码倒闭一半以上,先找领导帮忙吧,实在不行就投诉,千万不能惯着他.


很熟悉的套路
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发表于 2008-12-12 00:05 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江舟山
先软后硬,然后投诉他,要求换人呗,船级社也怕把关系搞坏的,签合同时指定船级社
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发表于 2008-12-12 10:57 | 显示全部楼层 来自: 中国广西梧州
这可是典型的没有标准答案的问答题,都是靠经验了,这可要请教老江湖才行罗.
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 楼主| 发表于 2008-12-12 12:58 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通

回复 28楼 wangyonghua7 的帖子

       这叫拐弯暴力   哈哈
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发表于 2008-12-12 13:20 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
我见过比这厉害的.
28楼,你真做了吗?
我服务过一个厂,当时工人已经合计好了.要揍他,主要是看他盛气凌人的样(把人家船厂厂长都当孙子).不过还没来得及动手.最后找到船检领导,领导去了现场.不了了之了.下一个项目换人了.
我是为那个船厂技术服务的,我亲耳听到工人讨论怎么要揍他.
不过一般不可取,因为打人是不对的,况且你打的不是他个人,你是在打"船级社".告上去好一些.如果总部也迁就,想想别的办法.......
不过这样太过分的人是极少数,后来这个人早早办内退了,实际上逼他下岗了.你想想,这种人,在他自己的单位也好不到哪去.
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头像被屏蔽
发表于 2008-12-12 13:23 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南京
船检没错。但是,好像他高估了中国的造船水平,讲道理。
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发表于 2008-12-12 13:26 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
我知道的另一件事是外国船级社.
最后船厂发了正式函(好象船东也参与了),强烈要求撤换此人.最后总部来调查了,不过各打五十大板,打了个圆场.以"人手不够"为由,让他继续服务,不过后来好象好一些了.
还有个办法,后续项目,提前给他们总部写函,说不要某某人.其他人来都行,对他们领导要好一点,这一着很好用.不过把那小子就害惨了,这一着慎用!
以上都是我或者我的同事经历的事.仅供参考.基本上是极端手段,不到万不得已要不使用.
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发表于 2008-12-12 13:29 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
补充一点:
我说这些只是对公认"人品很差"的人才这样做,因为他们目的不在工作,故意找茬捞好处,并且贪得无厌.排除这种情况.大家都是挣口饭吃,要互相体谅才是.
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发表于 2008-12-12 20:59 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁葫芦岛
当你从日韩的船厂,尤其是韩国的船厂参观回来以后,你会知道,照搬他们的标准,国内没有什么是能一次性通过的,无论是在技术、安全、管理、态度上。

CLASS在船厂里,其实是在帮助船厂,小到从分段要求上,大到从管理系统要求上。以他们的标准,他们的系统来帮助船厂提升、到达并满足相应的技术标准及管理标准。

楼主说的那个人这样,我想他应该是刚到贵厂,很正常,一开始总会很苛刻。良药苦口,也许你以后会觉得,恩,他这个人还不错。
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