做船厂小中层的苦恼，谁来解惑？

阅读模式 · 发表于 2014-9-5 10:31

设计部门，做技术的部门

以前是个科室领导，专业问题研究的很深入，和设备厂家交流很多，了解最新行业的发展和技术。

慢慢的，本人在部门任职了，结构轮机电气等科室统管，主要是行政了，厂家最多来打个照面，也不可能深入交流，因为那些都是科室的事情。
逐步觉得自己离技术越来越远了。。。。。

比较郁闷。

如何看待？

补充内容 (2014-9-11 11:20):
我是认为，技术的管理还是得靠技术，不是靠MBA提到的各种管理知识。很多知识都是通过和厂家交流得到的，并不是下面提到的什么“亲密接触”。亲密接触，会毁掉一个人的，很不值得。

补充内容 (2014-9-11 16:24):
始终认为，技术不过硬的技术管理者，终有一天会被懂技术的人员替代，尽管或许你有很多管理才能。除非你有上层的关系。

偃月断刀 · 发表于 2014-9-5 10:37

领导不一定要懂技术，但是宏观的路线一定要走对。

SCY0615 · 发表于 2014-9-5 13:35

领导只要把握大方向就可以

517 · 发表于 2014-9-5 14:00

领导不好当，不过行政归行政，技术还是可以参与的。要不有人问你什么什么要怎么安装？怎么摆放？这个是行政做不到的！

当我遇上你 · 发表于 2014-9-5 14:02

装逼！我敢打赌撸主肯定心里偷着乐

当我遇上你 · 发表于 2014-9-5 14:02

装逼！我敢打赌撸主肯定心里偷着乐

labilaoxin · 发表于 2014-9-5 14:13

岂不是习大大快要苦死了

木头人123 · 发表于 2014-9-6 08:19

我们公司也有领导原来做技术主管的，现在转做办公室了，但一样都做的很好，有问题问，人家也会解答的

ssy531 · 发表于 2014-9-6 10:58

领导还叫苦，我真无语了……

柴永生 · 发表于 2014-9-6 11:04

楼主想表达的意思跟那句电视剧台词一样：长得帅、有钱是我的错吗？

空山竹语 · 发表于 2014-9-6 16:19

楼主是出来刺激人的。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

匿名 *发表于 2014-9-6 20:15* 来自：中国浙江 · 发表于 2014-9-6 20:15

楼主好像是遗憾和厂家“深入交流”少了啊

steven834826999 · 发表于 2014-9-6 22:55

做什么都能有出息！！！！！！！！！！！！！！！！！

liufei0301 · 发表于 2014-9-6 23:46

据我所知。。。船舶行业大部分知识十年内没什么大的更新。。。扯淡吧你

lzcoua · 发表于 2014-9-6 23:55

比较郁闷。比较郁闷。

heygrl · 发表于 2014-9-6 23:59

炫耀贴…………

dishizi · 发表于 2014-9-9 09:28

哈哈，楼上一片欢乐吐槽，

J.H.HUANG · 发表于 2014-9-9 10:04

把握主线就行了。。

frank梁 · 发表于 2014-9-9 10:24

去找你的上司谈谈

小小书童 · 发表于 2014-9-9 10:48

我就看看，我不说话