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武汉船院看过来 JB Keepel（sz）对我们的“爱”，一个中国人的心声
首先，各位中国同胞，本次报道的是JB最新事件 新闻发炎任-吉加多宝（奥头曼打JB怪兽） 8.5日，又到了吉加多宝发工资的时候了，但是刚听到一件骇人听闻的事情：被开掉的学弟学妹们居然没有收到工资，这是个是什么情况。听我，慢慢道来： 学弟学妹们在第二天被开除后，找到了人事老大老H，本来想让一下步，能够留在公司，但是人家二话不说，就让他们留下工卡，就可以了。他们马上，就觉得此事没有商量的余地了。于是就和老H说，我们的实习协议已经生效，按照协议，应该得到一些赔偿吧？老H马上斩钉截铁地说道：没有赔偿。他们继续说道：您这个这样子做，不符合劳动法。老H马上“义不容辞”地说道：那你去告我们啊，告啊！学弟们学妹们，当时就觉得非常气愤。但是坳不过人家啊，人家早就咨询过法律洛!搞你们，没商量啊。 于是，小鱼儿师弟就说道，咱们的工资什么时候结？老H回答，过两天，支票已经划过去了。小鱼儿师弟说道，是深圳这边发吗？老H回答，是的，武汉那边机构尚未建立起来。小鱼儿师弟说道，多少钱？老H回答，3600元。小牛儿师妹说道，这完全是把我们当作炮灰啊，杀猴子给同时看。当时，老K也在，老K问道，什么叫做炮灰，啊，蒽，啊，我不是中国人，听不大懂你们说的。老H说道，就是给队友挡子弹的，呵呵！还记得，学弟们还说过，老黄给留在深圳的人说，他们自己要走的，我们也很惋惜的。本来我还想和他们这群人谈谈，结果他们上来就索赔啊（ps：真丑陋的嘴脸啊，居然解释成这样，完全曲解，别人怎么是你的队友，说话都不脸红啊！真是无耻之极啊，他们这些刚走出校园的孩子们，哪里懂这些奸诈之人的心急啊，走了还要黑人家！） 结果到了今天，5号是公司发工资的时间，学弟学妹们向我抱怨起来了，师兄我们还没有收到工资。我就问，怎么回事啊。学弟学妹们回到，给老H打电话，老H说：你们的工资将由武汉那边发。学弟学妹们问到，为什么呢？我们在深圳工作，而且我们没有签武汉的合同，你为什么这样做？老H回答说：我们默认你们是武汉分公司的。学弟学妹们当时就觉得事情有很大问题，和老H坐而论道，谈了半天也没有改变结果。 学弟学妹们又问道，工资多少？老H回答说：3600元，再减去你们上个月请的假。学弟学妹非常不高兴又问道，3600，为什么，这是用武汉的标准，为什么这么做，你难到不应该用深圳的标准吗？老H回答说：7月2号，已经默认你们是武汉的。（ps：你和谁默认呢？摆明欺负人啊，人都走了，还不让人家好过，坑到家了，看来我也得辞职了，不干也罢！） 学弟学妹们真是太好欺负了啊，告JB吧，人不犯你，你不犯人，人家都欺负你们几次了啊！JB，你能把中国人，船院人当人看看好吗？求求你们了，放过这群孩子吧，有什么朝我们来！！！ 最后，各位中国同胞，让你们回顾一下关于本次事件的相关报道 | 电梯直达file:///C:/Users/%E6%98%A5%E6%B1%9F/AppData/Local/Temp/msohtml1/01/clip_image001.gif file:///C:/Users/%E6%98%A5%E6%B1%9F/AppData/Local/Temp/msohtml1/01/clip_image002.gif 发表于 2014-8-3 07:25 | 只看该作者 file:///C:/Users/%E6%98%A5%E6%B1%9F/AppData/Local/Temp/msohtml1/01/clip_image003.gif |
大概是这样的，某某企业去年去船院招了几个学弟来公司，招生的时候是说招到深圳公司的工资转正3900…还说有可能去武汉分公司，工资转正3700左右.然后学弟们一直在努力工作到现在(他们每个月无偿加班都是五六十个小时，却拿着2000左右的实习工资)，昨天大BOSS找学弟们谈话，让他们去武汉新公司，工资只有2700，学弟们当然不乐意了，BOSS一拍板，要么签合同要么明天不用来了。还好船院出来的都是好样的，今天集体被辞退，还没有任何赔偿… 这样的公司让人心里拔凉拔凉的，如此无信，如此冷漠…公司名字就不说大家心里都应该清楚…哎，走吧，你们都是好样的！
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点评我只想让更多人了解
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已有 84 次阅读2014-7-29 21:43 | | JB坑人的地方多的去了。
1.转户口。本来是员工的福利，硬生生被要求续签两年合同才能给予办理。不然要付违约金几千块。不过遇到强硬的同学，违约金也只能说说了
2.去新加坡。这个就就不说了。对个人的确是个很好的提升。但去之前要签合同。也是回国之后要求工作2年才能辞职。而且辞职跳槽不能找本行业的。而且在新加坡辛苦的工作还没印度来的阿三得宠。这和主题无关也就不说了。
3.中秋晚会。每年吉宝唯一聚餐活动就是中秋晚会。不过奖品大家也能猜到没什么值钱的货，能抠就抠。有一次的一等奖居然是老板不用的凯宾斯基酒店住一晚的消费券。还有一次的一等奖是400元的自行车。哈哈。也不怕酒店员工笑话。
4.加班费。这个就不说了。当年16快到现在25打八折20一个小时也算是大大的提升了。说错了，这不是加班费。这是奖金哦。人家工资单可没写加班费。劳动局要查的。
......
哎呀先说到这里，真的是傻人趣事多。改天再来说。 |
点评 今天下午快下班的时候，我被叫去3楼培训室开会，主讲人何老板，来这个会议室的都是这次被安排去吉宝武汉公司的刚毕业的学生。其他的废话不想多写了。何老板只是不耐烦的问道：“回武汉的合同签不签？” “不签” “好，你明天不用来上班了，下一个” 。就这样，我们这一批二三十人基本上都没有签，同样我们面临的是被欺骗后的待业。毫无商量的口气，毫无商谈的余地，我们如草芥一般的被践踏着最后的自尊。
故事是这样子的:
我大学还没毕业就来吉宝实习，从去年11月到今年6月，足足7个月的时间，我大多的工作就是做cable schedule（电缆册），就是将系统图里面的信息（线号、设备名、设备位置等）抄到表格里面；还有就是做cable routing（跑电缆路径），就在托架上面画圈圈，写出经过这个托架的电缆线号。这样毫无技术可言的工作足足做了7个月。今年6月毕业，成为见习生，见习期两个月。工作还是在抄表，跑路径，偶尔做做灯的布置和系统图。和去船厂的同学相比，我对船舶和平台的知识几乎为零，基本上就没有什么见识。
但这不是重点，因为我还年轻，相信我能学到我想学的东西，知识时间上的问题。关键是这次回武汉的事情，在人员名单上面没有一点风声，连我的老大都不知道。前几天要办社保了，才知道我是被安排回武汉的，可是我并没有那么想回。不得不去找黄先生去谈这个事情，结果是名单定了就不可能再改了。算了，那就顺其自然了，但我担心的是武汉的工资问题，因为之前就耳闻说武汉开的工资很低。上周被通知去签合同，开的工资拿到手2300人民币。我当时就笑了，这是新加坡人在歧视中国人的行为吗？认为大武汉是个贫困城市。尼玛在武汉做前台一个月也有2500，扣完也有2000多。在武汉，我在光谷租房子一个月700，吃饭一个月1000，出行公交一个月50，一个月过两点一线的生活还能剩550元，还不能生病，不能去K歌，不能去聚会，不敢去吃水果，不敢谈朋友，更不敢想买房买车了。显然我没有签合同，同样的我们这一批人都没有签。这样才有了今天的故事。
此刻，我只有一种被欺骗的心情。就像我听老员工讲他们当初是因为吉宝说有去新加坡的机会才来的，结果来了之后才发现你这辈子也只可能去一次新加坡，而且还是在多年之后。据我不完全统计，从我去年11月到今年7月，一共有60人左右的职工离职，入职的不过10人，全公司大概400人，这8个月离职率占15%，这是一个很可怕的数字了。可是深圳吉宝的何老板似乎不太在乎这个，觉得只要把核心的几个人留住就可以了。其他人你爱走就走吧。这8个月的离职人员名单中不乏LE（项目主管）这样的人才，长期下去，吉宝就成为了中国各大船厂海洋平台设计人员的培训中心了。虽然目前新加坡吉宝在海洋平台这一块确实有着强大的时候，可是他们让了中国崛起的速度。按照吉宝目前的人力资源的管理方式，不用十年，全球70%的海洋平台的订单在中国，而不再是在你新加坡了，到时候你们就准备倒闭吧。
作为一个公司的老总，不关心员工的生活状况不说，还处处针对员工。上班是绝对不能玩手机的，被发现了感觉就像犯了滔天大罪，严重的还会扣年终奖，现在又听说经常地离开位置时间过长的还要登记去了哪些地方。上班不让开窗就很压抑了，这样整下去是不是想让员工得抑郁症？记得回去领毕业证的时候，有个结构的同学工作可卖力了，他就想多请几天假去西藏玩一玩，后来被无情的拒绝了，后来他为了去西藏，提出离，公司也没有做出任何挽留。吉宝的领导认为像你们这样打杂的，今天走了，我明天再招一个，反正毕业生多着。随随便便就可以用欺骗的方式来招人，说的严重一点，你就是误人子弟，为了自己的利益不择手段，耽误无知青年的前程。晚上摸摸自己的良心再睡觉吧。
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发表于 2014-8-5 23:19
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