楼主: jy00758414
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速来围观渤船员工管理神规定

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发表于 2014-7-11 08:40 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
怎么没看到奖励嘛?竟是扣的。
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龙船学院
发表于 2014-7-11 08:44 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
我怎么觉得这个管理规定是照搬富士康的
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发表于 2014-7-11 08:51 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏泰州
上面好几条真是要笑死个人。
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发表于 2014-7-11 08:59 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁大连
这个不能当真。。。
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发表于 2014-7-11 09:54 | 显示全部楼层 来自: 中国天津
楼主你这保密不合格啊,要扣分的啊
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发表于 2014-7-11 10:57 | 显示全部楼层 来自: 中国上海


如果我们公司按照这个来评分的话,估计所有人员都是负分了
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发表于 2014-7-11 11:11 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
最后一条的评分标准很难鉴定吧,当然表达是一个人的能力,而不是某一个习惯,去改变是很难的
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发表于 2014-7-11 11:39 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
老同志 的名字都不是 人名 吗?? 不是 人叫 的名字吗??

据央视报道,中国现在得艾滋病最大的群体除了性工作者之外, 就是老同志了, 由此可见..
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发表于 2014-7-11 12:26 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏苏州
这也是中国国企的亮点,某一领导拍脑门儿的突发奇想。市场行情不好,不去开拓市场,关起门来坑员工。
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发表于 2014-7-11 12:32 | 显示全部楼层 来自: 中国广东江门
不得人心,必亡。
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发表于 2014-7-11 13:24 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏苏州
我很纠结, 是该评论为“好笑”呢,还是“可笑”呢
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发表于 2014-7-11 13:42 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
最多一个月,一个月后该怎么样,还怎么样
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发表于 2014-7-11 13:42 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏镇江
中船也搞种形式? 况且这文件的编写水准有点。。。难道中船的淫才都干苦力去了吗
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头像被屏蔽
发表于 2014-7-11 13:54 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
一个企业的管理多么的重要,
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发表于 2014-7-11 13:58 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
两股战战,如临深渊如履薄冰。
开会时有会场的纪律,考勤有满勤奖,偏偏现在又来个打分考核,只能说最基本的纪律工作没有做好。换个考核方式就能补救?
受伤的还被扣分。。。命不够硬还是不要做船人了,是这个意思么?
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发表于 2014-7-11 14:06 | 显示全部楼层 来自: 中国辽宁葫芦岛
楼主威武。很庆幸自己辞职了,但也没有勇气发这个东东,小心被查IP地址哦。渤船的设备场地硬件在国内是排的上的,管理更牛,在领导面前当专家,在专家面前当领导。
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发表于 2014-7-11 17:40 | 显示全部楼层 来自: 新加坡
这每天不用工作了,专门计分扣分了,也是太闲了吧
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发表于 2014-7-11 18:43 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
莫非每个人倒要找上级个领导当监护人看着,不然怎么知道叫人名字了?每条每款规定的那么细,是不是要组织个监察队?
这么奇葩的规定也想的出来,真TMD是个逗比公司。。
我去,幸亏我不是这公司的员工,刚就说脏话了。。。。
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发表于 2014-7-11 20:03 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
呵呵,挺狠的
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发表于 2014-7-11 20:13 | 显示全部楼层 来自: 中国吉林长春
好威武的单位啊
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