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哪些职业薪水最高?人们一般会想到投资银行和专业外科手术等,却忽视海上原油勘探这种“冷门”职业。由于海洋钻井需求旺盛,被视为蓝领职业的钻井平台工人收入几十年来始终保持高增长趋势,如今收入水平已让不少白领汗颜。
涨幅明显
45岁的美国人乔纳森·罗伯茨就职于挪威标准钻井企业。不到20年前,他的薪水为每小时5美元,现在的年薪大约50万美元。即使考虑通货膨胀因素,罗伯茨薪水依旧涨幅巨大。罗伯茨今年从美国得克萨斯州搬到新加坡,不久前晋升为运营经理。他说,现在的时薪难以置信,5年前只有一半。
罗伯茨说,钻井平台非技术工人的薪水过去5年几乎翻倍,达到每小时18至20美元;钻工的薪水为每小时27至28美元。非技术工人的涨薪不会停止,“会一直涨下去”。
在这个特殊行业,由于工作紧张,数周生活在远离陆地的钻井平台,管理人员和工作人员紧缺。对能源的需求驱使亚洲一些经济迅速发展的国家进军海底钻探,技术工人的能力和成本将是一个不小制约因素。
因为易开采的区域石油和天然气产量日益下降,能源企业在需求日益增长情况下开始勘探一些边缘地区,例如北极地区和一些新的近海区域。全球石油需求从2001年到2011年上升14%,达到每天8800万桶。
温·詹姆斯今年从银行业离职,开办一家企业,招募、提供矿业和石油开采工人。他说:“大家现在可以看到,紧缺有工程或化学专业背景、真正有应用技能的人…即使技术工人确实在全球存在,他们未必在需要他们的地方。”
全球趋势
深水钻井是能源开采行业中最难、也是最赚钱的部分之一,一直是墨西哥湾地区的产业核心。巴西过去几十年成为关键参与者,勘探圣保罗州东南大约300公里桑托斯湾未经开发的储备,深度超过1500米。这一举动需要数以百计钻井平台操作工、工程师和其他技术员。
亚洲第三大石油消费国印度在孟加拉湾的深水区扩张勘探。
总部设在英国的人力资源企业Faststream Recruitment专长为船舶、石油和天然气行业雇用员工。这家企业说,全球去年有540个海洋钻井平台,到2012年底将增加51个,达到591个。
Faststream总经理马克·罗伯肖说,这是过去十年中年增加幅度最大一年。2013年将增加28个,达到619个。
罗伯肖说,以一个钻井平台需要大约184个员工计算,眼下共有11.7万人在钻井平台工作,平台增多意味着接下来12到18个月中,新增超过1.1万就业岗位。
吸引人才
平台操作工实行12小时换班制,一般工人工作14天后轮休14天。这种作息时间表让不少人望而却步,加之信息技术等行业薪水上涨,工程学和其他技术专业人才倾向于选择其他职业。
挪威深水钻井企业Sevan Drilling主管斯科特·克尔说,技术工人越来越难找。
全球钻井平台安装巨头新加坡吉宝集团发布的多份年度报告显示,员工薪水从2007年至2011年上涨27%,达到14.3亿美元。几乎90%的员工在钻井平台部门工作。
对于罗伯茨这样的钻井平台员工,他们的收入不可小视。
罗伯茨回忆,最初,工作后的第一张税后(周薪)支票面值167美元,第一套公寓很小;现在,他在得克萨斯州的一个社区拥有一套房子,带有草坪、花园和4条高尔夫球道。他正在攒钱购买一座售价大约200万美元的农场。
“我并不是一出生就含着银汤勺,”罗伯茨说,“我通过努力工作得到了这些东西。”
除了支付薪水,一些企业试图用职业发展机会吸引人才。
吉宝集团总裁朱昭明说:“一名工程师不需要一辈子都是工程师。我曾接受船舶设计训练,实践一些年后我成为管理人员……在某些方面,成为一名高收入主管吸引大家来吉宝集团,因为这表明高收入不是律师的专利,你可以成为一名高收入的工程师。”
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