查看: 5477|回复: 21
收起左侧

扬州大洋也不行了

  [复制链接]
发表于 2012-8-23 16:45 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国江苏扬州
扬州大洋现在也不行了:
1、由于订单跟不上,部分工序的工人已放假待命了。
2、由于上次上规模裁员(裁劳务派遣工)险些引起群体性上访,后在政府的干预下,赔钱走人;现在已不明裁员了,但现在采用一些诸如调岗降薪等逼人走的手段进行暗裁员了。
3、缩减了一部分中层干部,大约有二三十人之多。
4、奖金什么的都没有了,职工相对降薪了。
回复

使用道具 举报

龙船学院
发表于 2012-8-23 16:47 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
                       
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 16:51 | 显示全部楼层 来自: 新加坡
放假有钱木有?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 16:52 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
降薪比裁员还恶心,至少我是这么认为。。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 16:57 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
这年头哪家船厂都不行
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 17:15 | 显示全部楼层 来自: 中国山东烟台
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 17:21 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 17:54 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏苏州
市场不行,咱们船人要团结
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 17:54 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏苏州
千万别内耗
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 18:43 | 显示全部楼层 来自: 中国广东江门
都不行了
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 18:54 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏泰州
幸亏当初没有去大洋。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 18:58 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏扬州
现在的传说一个比一个神奇啊,事实是有的,但夸大也有
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 18:59 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏扬州
都不知道哪个真,哪个假了,有图有真相,弄点图出来大家参考参考
回复 支持 反对

使用道具 举报

头像被屏蔽
发表于 2012-8-23 19:29 | 显示全部楼层 来自: 中国北京
不会吧,之前还有朋友给我推荐那里,无奈老婆一心只想去大桑黑定居,所以放弃了
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 19:47 | 显示全部楼层 来自: 中国黑龙江哈尔滨
一声叹息~
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-23 19:55 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏扬州
LZ是大洋内部人士吗?前3条说的是有这么回事,但第4条说的就不对了,8月初刚发了第二季度工资,普遍没降有的还涨了二三百。我知道我们部门工资目前都没有降。
回复 支持 反对

使用道具 举报

头像被屏蔽
发表于 2012-8-23 21:18 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
youtianda 发表于 2012-8-23 19:55
LZ是大洋内部人士吗?前3条说的是有这么回事,但第4条说的就不对了,8月初刚发了第二季度工资,普遍没降有的 ...

这串是不是要脱几条35到大洋去   
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-24 09:17 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏扬州
都是市场惹的祸。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-8-24 16:13 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏扬州
老板这几年挣的钱不少呀, 现在也可以休息一下了,不会去管老百姓的
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2012-11-8 19:04 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
youtianda 发表于 2012-8-23 19:55
LZ是大洋内部人士吗?前3条说的是有这么回事,但第4条说的就不对了,8月初刚发了第二季度工资,普遍没降有的 ...

订单怎样?能按时发工资吗?
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

小黑屋|标签|免责声明|龙船社区

GMT+8, 2024-9-28 23:32

Powered by Imarine

Copyright © 2006, 龙船社区

快速回复 返回顶部 返回列表