新人分在技术部该怎么做，才能工作出色？

大四新生 · 发表于 2011-8-6 19:36

我今年大学毕业，刚进船厂就被分到了技术部，每天就是看看图纸，也没其它什么事作（当然与我刚进船厂有关）。所以，我想请问各位大侠以及过来人，作为在技术部的新人，应该怎么做，才能工作上出色啊？

鐩惢鎍慾℡ · 发表于 2011-8-6 19:42

现场多跑跑~别TM像我们厂的全窝在办公室里~有什么技术问题就要我们现场管理人员拍照给他们~

mocotop · 发表于 2011-8-6 19:45

现场多跑跑~别TM像我们厂的全窝在办公室里~有什么技术问题就要我们现场管理人员拍照给他们~
鐩惢鎍慾℡ 发表于 6-8-2011 07:42 PM

这么爽，是哪厂的

魔镜 · 发表于 2011-8-6 19:49

还是要多看看现场，那学的东西绝对是实际的

鐩惢鎍慾℡ · 发表于 2011-8-6 19:58

回复 3# mocotop

泰山泉州船厂！！能忽悠你就来！

不乐山 · 发表于 2011-8-6 21:23

首先工作上不能太卖力，也不能吊车尾。工作的时候可以不干正事，但是绝对不能偷懒。我的意思是要用闲暇的时间学自己感兴趣的东西，最好是会的人很少的东西，这就是韬光养晦。
其次是要知道什么时候应该点头，什么时候应该摇头，要做到不卑不亢。
最后饭局上要高调，能喝半斤的绝对要喝八两，这就是领导经常说的态度决定一切，规则的受益者通常喜欢遵循并维护规则的人，如果你极其鄙视这些规则的话，那就首先想办法成为站在食物链顶端的人，然后再去重新制定规则，这就是所谓的人问寒山路，寒山路不通，问我何所届，还得在其中。

不乐山 · 发表于 2011-8-6 21:26

人问寒山道，寒山路不通。夏天冰未释，日出雾朦胧。
似我何由届，与君心不同。君心若似我，还得到其中。
不好意思，感觉背起来不顺畅，度了一下发现错漏了一半以上，不过主要意思还是把我住了，这事一个华丽的台阶。

不乐山 · 发表于 2011-8-6 21:33

顶端太难了，改中上层好一点，因为金河一去路千千，欲到天边更有天

老侠客 · 发表于 2011-8-7 06:39

回复 6# 不乐山
你说的很对，但这不适合搞技术的。
如果搞技术的都这作派，搞出的东西肯定追尾！
换个技术外的工种（我支持你）

老侠客 · 发表于 2011-8-7 06:44

回复 1# 大四新生
你就权当这图纸是你高中的课本，好好看就是了，不懂得问老师同学，还要做做笔记，你怎么考上大学的，你就怎么学。
只是，经常上上船，和实物对照一下，这和高中学习有点区别。
如果性格上或主观上不是很喜欢或不是很想搞技术，参照6楼语，到别部门混混，现在不晚。

郭建 · 发表于 2011-8-7 11:10

回复 2# 鐩惢鎍慾℡

很生动~~

刚哥 · 发表于 2011-8-7 11:17

要礼貌，不懂就问，多去现场看看

北德文斯克 · 发表于 2011-8-7 14:47

回复 8# 不乐山

其实你所说的适用于近乎一切情况，我懂.....

是水里的鱼 · 发表于 2011-8-7 15:51

回复 6# 不乐山

总结得很好

whshiptech · 发表于 2011-8-7 17:24

回复 1# 大四新生

在船厂拉帮结派是很多的，新人千万不要站错队，多拍领导马屁，一切OK

停靠的港湾 · 发表于 2011-8-7 19:04

有这种想法就已经算进步了，好好努力吧