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如何使新企业顺利过度

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发表于 2007-12-9 20:07 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 中国上海
我所在公司是个新企业,国家投资59个亿,沪东中华直接帮扶,想建造向外高桥一样的企业,生产规模规划很大,生产模式:以舾装为中心,壳体为重点,壳舾涂一体化的总装厂,开工两月 毛病很多。计划年底生产60个分段,现在只生产6个并且报验很多次都不合格(沪东2次不合格,外包队就要扣钱)
  如何使新企业顺利过度请大家谈一谈
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龙船学院
发表于 2007-12-9 20:44 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
一般企业有问题 都要从领导身上开刀。。。
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发表于 2007-12-9 20:46 | 显示全部楼层 来自: 中国浙江宁波
新工厂不要太强调生产量,什么年底60个分段,全是REJECT的话还是没用,还是老老实实从基本品质做起。就BLOCK建造来说是比较简单而且品质及精度容易控制。还有点就是人力的培养,除了装配、焊接人员,MARKING、吊机手也必须及时补充和培养,厂房上轨道后有充足人力使用。同时建立LINE QC机制,加强自主检查。
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 楼主| 发表于 2007-12-21 21:40 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
现在公司上下讲执行力我觉得在公司创立之初要有严厉的制度
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发表于 2007-12-22 10:11 | 显示全部楼层 来自: 中国上海
楼主,  2号线的吧?  你们不错了,看看旁边的3号线,虽然已经开工很久了,不过问题也老多了.......  新企业要顺利过渡没有个3,5年的时间  难呢.....哎.......
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发表于 2007-12-22 10:17 | 显示全部楼层 来自: 中国江苏南通
这些东西得高层领导有忧患意识才行!!!
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