私营船厂要如何管理啊？

xiaqiang668@163 · 发表于 2010-7-30 13:59

私营船厂要如何管理啊？我们现在的船厂无法形容！已经在悬崖边上了！！！！

陈士元 · 发表于 2010-7-30 15:16

管理是门“艺”术，具体情况都有不同，但是也有很多可以借鉴的

jiangaimei · 发表于 2010-7-30 16:16

楼上说的悬崖边是什么状态，什么状态才是悬崖边上。。。拖期了？

龙鹏 · 发表于 2010-7-30 16:17

捣糨糊的人多，干实事的得不到重用，另外管理层都是拉帮结派，一个副总带来一帮人

jiangaimei · 发表于 2010-7-30 18:22

捣糨糊的人多，干实事的得不到重用，另外管理层都是拉帮结派，一个副总带来一帮人
龙鹏发表于 2010-7-30 16:17

你是楼主吗？替他回答的啊

qhlevelup · 发表于 2010-7-30 20:33

私营企业...一声叹息

xzs59401206 · 发表于 2010-8-1 20:32

回复 4# 龙鹏

呵呵，不要过激哦！

你说的捣糨糊的多确实是这样。但是干实事的得不到重用？这个有点偏激喽！如果你是专注干实事的，那么就不要一味的想在领导面前表现，只要你认真做哪些领导都看在眼里呢。但是你认真干一定要拿出点成绩，如果还是学别人不追求进步，那现在给你的位置都不适合你。追求进步也不要一味的闲这闲那，客观原因有时确实影响，但是我们不能只知道抱怨，要想办法来解决。当你向领导抱怨多了，各类事情都找领导解决协商，那估计领导也要快被你烦死了。曾经有个领导这样说过我：“我不喜欢把所有事情都让领导来解决的，如果什么事都找我，那我要你们做什么?"这话想想也有道理，所有的事情要都要自己去先想办法解决，不要一味的推诿扯皮.实在解决不了，领导自然出马帮你搞定。
私企发展的过程中，必然有些不尽人意的地方，只要大家熟悉了他的历史，就不会太多抱怨了，现在发展成这样已经很不错了，毕竟他在慢慢的改善中！
呵呵

啰嗦这多！我是亲身经历过的体验感触！一开始和你感觉差不多，而且还听到看到厂里各类偏本地人，有些不重视我们外地人的事。

但后来想想，像我这样刚出校门的年轻人要求不要太高了，能给你个学习的平台已经很不错了，一飞冲天的想法不符合实际，毕竟我们缺乏太多的实践经验。积累实践经验的时间可能是1年或者两年，甚至再长一些，取决于自己的学习和表现了。

我很幸运只用了1年多时间就完成了一个台阶，我们厂也刚发展起来，管理也是相当混乱,搞不好咱们还在同一个厂呢，但是我知道我付出了，取得了成绩，领导也没说没看见啊，而且也给予了相应的回报！
哥们，咱们就一个目标，趁年轻多努力，多奋斗。为以后能凭自己的本事拿高薪，娶个好媳妇，安居

乐业。呵呵！

elnino21 · 发表于 2010-8-2 08:42

xuexi 楼上

cbm1013 · 发表于 2010-8-3 10:58

应该不是所有的私营厂都和你说的一样，不可否认现在中国船市很乱，人才稀少。捣糨糊的也多，看是你要明白，倒江湖的越多越是你的机会，船照样要造，如果老是湖船能开出码头吗，增加业务知识，累计经验，才是你要做的。兄弟，不要恨世界不公平，只要你能什么都行。

youtianda · 发表于 2010-8-3 13:28

管理也要看什么人在管，有很多私企管理的还是挺好的。